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機械工事は残業上限猶予か製造メーカーが従事「建設業」に含めば5年

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当社は機械メーカーで、近く、機械の搬入・据付工事等を実施(自社従業員が作業)する予定があります。労基法改正により労働時間の上限規制が強化されますが、建設業については5年の猶予措置が講じられています。役員から「工事関係従業員に適用する 

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